Hola a todas, soy Ana Prado y realizo las prácticas en la Asociación Rutas de Sevilla. Hablando del equipo de trabajo podemos destacar que está compuesto por diversos profesionales que tienen roles importantes dentro la asociación. A la cabeza de la organización se encuentra la directora, una pedagoga que, sin embargo, no suele estar en el centro. Por este mismo motivo, su figura es poco visible en mi día a día y no conozco exactamente las funciones que desempeña.
Por otro lado, y por este mismo motivo, la persona que ejerce un papel de liderazgo es la secretaria, Irene, que es la que organiza el trabajo, nos asigna tareas, coordina a los diferentes equipos y para nosotros es la gran referencia que tenemos en la asociación. Podemos ver que es la que organiza gran parte del trabajo administrativo como pueden ser organizar las actas y reuniones, comunicarse y coordinarse tanto con las familias como con los colegios, controlar la gestión financiera y organizar eventos y proyectos como pueden ser los campamentos de verano. Por lo tanto podríamos decir que su papel es fundamental para el buen funcionamiento de la asociación.
Además, el equipo también está formado por dos profesoras y un pedagogo que desempeñan el rol de docentes durante los horarios de refuerzo educativo. A pesar de esta fragmentación horario, percibo un buen ambiente laboral, con una buena coordinación y confianza entre ellos. Se puede ver que la comunicación fluye lo que resulta muy positivo para un buen ambiente de trabajo y para la resolución de los problemas cotidianos.
En cuanto a la relación con los estudiantes en prácticas, se mantiene un trato profesional y un poco más distante en comparación con la cercanía que existe entre los propios profesionales, pero esto puede deberse al elevado número de personas que nos encontramos allí, lo que dificulta la interacción y la posibilidad de establecer un vínculo muy estrecho. Sin embargo, si nos centramos más en la relación entre los propios estudiantes de prácticas, podemos decir que se genera un ambiente muy cercano de apoyo mutuo. Pese al poco tiempo que llevamos trabajando juntos, la colaboración, compañerismo y comunicación son evidentes entre nosotros y eso hace que se este convirtiendo en una buena experiencia formativa y mucho más enriquecedora, compartiendo experiencias y conocimientos entre nosotros, ya que pertenecemos todos a diferentes campos profesionales como pueden ser el de la educación y el trabajo social.
Atendiendo a la relación entre el equipo profesional y las familias, podemos decir que es muy estrecha e informal, ya que se comunican a través de WhatsApp o mediante visitas a la asociación. De la misma forma, la relación entre el centro y la escuela también es muy fluida, con reuniones frecuentes para poder coordinar los esfuerzos y garantizar una educación de calidad para los niños.
Para finalizar, como desventajas que detecto, podemos señalar la falta de contacto directo con la dirección y la carga de trabajo que puede recaer en la secretaria, sin embargo, la buena comunicación interna y el ambiente permiten superar estos retos, y la poca cercanía entre profesionales y estudiantes en prácticas, que se compensa con el compañerismo entre nosotros.
Ana, qué gran reflexión sobre tu experiencia en la Asociación Rutas de Sevilla! Se nota que has observado con atención la dinámica del equipo y que valoras tanto los aspectos positivos como los desafíos. Lo más importante es que estás viviendo una experiencia formativa enriquecedora, rodeada de profesionales comprometidos y compañeros con los que puedes compartir conocimientos. Aunque haya ciertas barreras, estás sacando lo mejor de esta oportunidad, creciendo tanto personal como profesionalmente. ¡¡¡Sigue así!!!
ResponderEliminarHola Ana, buena presentación de las relaciones establecidas entre el equipo y los usuarios. Utiliza cualquier oportunidad para mejorar y ampliar dicho círculo de relaciones y trabajo. Felicidades, un saludo.
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